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[主观题]

人力资源管理的基本功能有()。

人力资源管理的基本功能有()。

A.计划

B.整合

C.奖酬

D.调控

E.开发

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第1题
【多选题】人力资源管理的基本功能有()。

A.计划

B.整合

C.奖酬

D.调控

E.开发

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第2题
人力资源管理的基本功能为()。

A.获取

B.整合

C.奖酬

D.调控

E.开发

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第3题
人力资源管理的功能有哪些()?

A.整合

B.调控

C.奖酬

D.获取

E.开发

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第4题
人力资源管理的功能主要有()。

A.获取

B.奖酬

C.开发

D.调控

E.整合

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第5题
人力资源管理的职能包括获取、()、奖酬、调控和()。

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第6题
人力资源管理的哪项功能的内容主要包括人力资源规划、招聘与录用()。

A. 整合

B. 获取

C. 奖酬

D. 调控

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第7题
现代人力资源的基本职能()。

A.录用、保持、提高、晋升

B.保持、奖惩、调动、评价

C.获取、整合、奖酬、调控、开发

D.计划、组织、监督、激励、协调、控制 答案:C

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第8题
下列属于新劳动法的影响有:()。
下列属于新劳动法的影响有:()。

A、人力资源管理成本提高

B、人力资源管理难度加大

C、人力资源价值提升

D、人力资源管理地位得到提升

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第9题
人力资源管理的内容主要包括()。

A人力资源需求预测与规划

B人员选聘与组合

C人员使用与激励

D人力资源开发

E组织职位安排

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第10题
下列关于人力资源管理的说法正确的是()。

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第11题
绩效管理在人力资源管理中的作用是()。

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