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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

管理是以()为载体,管理者通过运用计划、组织、领导、控制等诸项职能,协调以人为中心的组织资源,以实现组织预期目标的过程。

A.政治组织

B.社会组织

C.经济组织

D.文化组织

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第1题
管理是指管理者经济、有效地运用组织的各种资源,通过计划、组织、指挥、协调和控制等一系列行为活动使组织达到某种目的的过程。()
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第2题
管理是指管理者经济、有效地运用组织的各种资源,通过计划、组织、指挥、协调和控制等一系列行为活动使组织达到某种目的的过程。()
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第3题
管理是指管理者经济、有效地运用组织的各种(),通过计划、组织、指挥、协调和控制等一系列行为活动使组织达到某种目的的过程。

A.措施

B.方法

C.资源

D.制度

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第4题
管理载体是()。

A.管理者

B.技术

C.工作

D.组织

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第5题
学校管理者运用其行政职位的权威,采用指示、命令、决定、规划、计划、条例等措施,通过学校的行政组织,对学校进行管理的管理方法称为学校管理的()。

A.行政方法

B.法律方法

C.组织方法

D.制度方法

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第6题
管理者与员工进行持续不断的绩效沟通主要原因是()

A.通过绩效沟通可以及时对绩效计划进行调整

B.通过绩效沟通可以为员工提供及时的帮助

C.绩效沟通是绩效管理过程中的一种重要的激励手段

D.员工渴望及时得到工作结果的反馈信息

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第7题
古今中外对管理的概念有众多解释,错误的是

A.管理就是借他人之力把事情办好

B.协调一个组织的活动以达到其目标

C.运用各种权力来源,以便达成个人目标

D.管理者通过计划、组织、领导、控制实现组织目标

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第8题
班级管理者通过制定规章制度,并运用规章制度管理班级的方法是()。

A.制度管理法

B.民主管理法

C.自主管理法

D.目标管理法

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第9题
管理计划的作用在于()。

A.计划可以帮助管理者建立管理目标,是管理者指挥的依据

B.计划是管理者进行控制的基础

C.只有科学地制订计划,才能协调与平衡多方面的活动

D.计划不需要科学指导

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第10题
组织图可以为管理者提供该组织的管理幅度信息。()
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第11题
管理者在管理活动中是通过承担下列哪几项工作来实现管理任务的?()

A.计划

B.组织

C.人员配备

D.领导

E.控制

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