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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

一个成功销售团队必须具备的构成要素包括()

A.一个特定的销售目标

B.销售成员

C.领导者的权限

D.销售团队的定位

E.具体的销售计划

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第1题
团队的构成要素包括()。

A.目标

B.人员

C.团队的定位

D.权限

E.计划

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第2题
在一个扩展式销售团队中,客户经理能扮演什么角色?()

A.协调团队中的不同成员

B.技术专家

C.购买过程的决策者

D.作为团队领导者

E.作为部门的“守门人”

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第3题
一个销售团队的销售目标主要由()组成。

A.销售额指标

B.利润目标

C.销售费用的估计

D.销售活动目标

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第4题
下面有关销售经理说法正确的是()。

A.销售经理首先是销售人员,也必须做销售工作

B.销售经理只是销售团队的管理者,不需承担销售任务

C.销售经理作为一个销售人员的作用一定不能凌驾于作为一个销售团队的推动者的作用之上

D.销售经理个人销售所能得到的提成或奖金应大于他通过团队销售得到的奖金

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第5题
销售团队对销售成员的主要影响体现在()

A.销售团队的社会助长作用

B.销售团队的社会标准化倾向

C.销售团队压力

D.从众作用

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第6题
销售团队在不同阶段的发展与团队领导者权力的大小密切相关。一般来说,领导者的权力相对比较大的阶段是()

A.在销售团队发展的初级阶段

B.在销售团队发展的成长阶段

C.在销售团队发展的成熟阶段

D.在销售团队发展的衰退阶段

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第7题
地理销售架构()。

A.基于销售人员的居住地点来组织管理销售队伍

B.以销售人员团队形式组织销售队伍,每一团队代表一个区域

C.基于客户来划分销售区域

D.基于产品销售来划分销售区域

E.基于物理的地理区域来划分销售区域

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第8题
以下哪些属于销售团队的积极作用的是()

A.促进新产品的推广

B.销售团队中,女性人数不断增加

C.销售团队成员的待遇较低

D.提高经营效率,降低成本

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第9题
使用解决问题8D方法建立一个团队,以下哪一个是对团队成功最关键的?()

A.确保所有成员和睦相处是完成任务的重要要素

B.提供最高级的人作为团队的领导者

C.一个4-6名专业知识的多职能团队

D.成员应至少有一个8D经验

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第10题
销售团队的成员迫于某种压力,不知不觉在意见判断和行为上与大部分销售成员保持一致,这种现象叫做()7

A.销售团队压力

B.从众行为

C.社会助长作用

D.社会标准化倾向

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第11题
现阶段销售团队的主要不足之处主要体现在()

A.状态懒散

B.销售动作鲁莽

C.存在鸡肋成员

D.销售业绩不稳定

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