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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

动态层面的公共组织是指（）

A.组织实体

B.组织行为

C.组织人员心态

D.组织文化

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第1题

公共组织的实体是（）

A.公共组织的人员

B.公共机构

C.公共组织目标

D.公共组织文化

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第2题

公共组织的含义就是指静态的组织实体。（)

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第3题

组织是一个“实体”，这个实体是指（)。

A.办公楼

B.组织架构

C.企业

D.压力

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第4题

早期胃癌的定义（)

A.是指癌组织局限于粘膜层

B.是指癌组织局限于固有肌层

C.是指癌组织局限于粘膜固有层

D.是指癌组织局限于浆膜层

E.是指癌组织局限于粘膜层及粘膜下层

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第5题

微观层面的公共部门人力资源战略管理，以具有独立的法人地位的公共组织为主体，以直接参与该公共组织活动的人力资源为对象，以发挥公共组织的社会价值为目标。（)

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第6题

关于组织职能，下列说法正确的有()。

关于组织职能，下列说法正确的有（)。

A.具有双重意义

B.指静态的组织系统与动态的组织行为的职能

C.组织职能处于管理职能的最后阶段，发挥主导作用

D.组织活动要依托于组织体

E.动态的组织职能通过建立与健全组织体制、组织机构、组织层次等来行使其职能

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第7题

下列不属于组织层面的培训需求分析的是（)。

A.组织所处的环境

B.组织特征

C.组织氛围

D.组织成长

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第8题

平衡记分卡是一种针对组织层面的超越传统财务指标的组织绩效测量体系。（)

平衡记分卡是一种针对组织层面的超越传统财务指标的组织绩效测量体系。()

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第9题

狭义的公共组织是指（)。

A.行政组织

B.非政府组织

C.企业

D.事业单位

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第10题

以下哪个不属于组织层面的信息反馈?

A.用户热线电话

B.竞争对手最新动态

C.信息网络

D.开展自主管理活动

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第11题

公共行政是指公共组织对公共事务的管理。（)

公共行政是指公共组织对公共事务的管理。()

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