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[多选题]

在企业管理中,管理者的()往往影响着员工的知觉、思维和态度,进而改变他们的行为。

A.知识

B.经验

C.观念

D.情感

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第1题
在企业管理中,管理者的知识、经验及观念往往对员工的知觉、思维和态度没有多大影响。()
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第2题
患者的心理过程包括:()

A.认知和情感

B.思维和行为

C.感觉和知觉

D.认识、情感及行为

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第3题
下面哪些因素影响着注意的广度()

A.主观状态

B.知觉对象

C.活动任务

D.知识经验

E.神经系统

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第4题
通过对别人外部特征的知觉,进而取得对他们动机、情感、意图的认识,这属于()。

A.人际知觉

B.角色知觉

C.对个人的知觉

D.经验知觉

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第5题
心理学研究的对象包括()A需要、动机、意志B能力和人格C感知觉、记忆、思维和想象D情绪和情感

心理学研究的对象包括()

A需要、动机、意志

B能力和人格

C感知觉、记忆、思维和想象

D情绪和情感

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第6题
在模糊情境下我们对他人的情感、思维和反应的错误印象称为()

A.刻板印象

B.错误知觉

C.人众无知

D.透明度错觉

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第7题
()的改变,可导致()的改变;()的改变,()业随之改变,进而可以改变一个人的精神面貌。

A.行为、观念、观念、习惯

B.观念、行为、行为、习惯

C.习惯、行为、行为、观念

D.观念、习惯、习惯、行为

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第8题
当患者心境得到改善时,治疗师要强化这样的想法,即患者通过改变他们的思维和行为来改变他们的心境。()
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第9题
在企业管理方面,若企业员工受教育的程度较高,他们一般会要求在工作中有更多的自主权,管理者应该______ (A)

在企业管理方面,若企业员工受教育的程度较高,他们一般会要求在工作中有更多的自主权,管理者应该______

(A) 增加管理层次 (B) 减少管理层次

(C) 强化集权式管理 (D) 降低员工参与的愿望

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第10题
思维和感觉、知觉一样,是大脑对外界的直接感应。()

思维和感觉、知觉一样,是大脑对外界的直接感应。()

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第11题
影响注意范围的因素不包括()。

A.对活动的态度

B.知觉对象的特点

C.知觉者的知识经验

D.知觉者的活动任务

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