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[判断题]

职，是指组织系统中的职位和岗位。（)

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第1题

职组是由组织中主要责任相似的一组职位组成的。（)

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第2题

责，又叫职责，组织系统中职位或岗位应承担的责任，亦即必须完成企业总目标的一部分。（)

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第3题

（)是指系统地确定职位之间的相对价值，从而为组织建立一个职位等级结构的过程。A 职位描述B职

()是指系统地确定职位之间的相对价值，从而为组织建立一个职位等级结构的过程。

A 职位描述

B职位分析

C职位评价

D薪酬调查

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第4题

工作评价又称岗位评价或职位评价，最主要的目的是（)。

A.确定各职位在组织中的相对价值

B.为组织薪酬的内部公平提供依据

C.建立一套综合评价系统

D.建立岗位价值序列

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第5题

薪酬结构是指指一个组织中不同岗位或职位之间薪酬水平的相互关系。（)

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第6题

职位说明书主要包括职位描述，主要对职位的工作内容进行概括，包括职位设置的目的、基本职责、组织图（职位在组织中的位置)、业绩标准、工作权限、职责履行程序等内容。（)

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第7题

脑力劳动者职位在社会职位总额中所占比例越来越大。（)

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第8题

职位亦即岗位，特指国家行政机关中的工作岗位。（)

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第9题

科技劳动者职位在社会职位总额中所占比例越来越大。（)

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第10题

职等是指同职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的职位。（）

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第11题

尽心,是指职业者能恪守职责、履行自己职业岗位义务的境界。（)

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