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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

常见的影响员工群体行为的因素有（)。

A.工作规程

B.组织层级设计与计划

C.群体间的沟通渠道

D.以上答案都对

E.以上答案都不对

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第1题

常见的影响群体间行为的因素有()。

A.组织层级设计与计划

B.群体间的沟通渠道

C.奖罚制度规章

D.工作规程

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第2题

影响员工敬业的外部因素有（)。

A.工作环境

B.工作报酬

C.晋升制度

D.人际关系

E.职业认同

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第3题

影响工作满意度的因素有（)。

A.工作本身

B.公平薪酬和晋升政策

C.上级管理

D.同事

E.员工需要

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第4题

常见的配送成本的影响因素有哪些？

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第5题

影响人力资源供给的因素有()。

A.员工伤残

B.员工跳槽

C.员工升迁

D.员工死亡

E.员工退休

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第6题

影响员工培训的外部因素有（)A、政府B、政策法规C、经济发展水平D、科学技术发展水平E、工会F、劳动

影响员工培训的外部因素有()

A、政府

B、政策法规

C、经济发展水平

D、科学技术发展水平

E、工会

F、劳动力市场

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第7题

企业战略的主要影响因素有（)。

A.外部环境

B.内部环境

C.员工

D.股东

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第8题

影响员工工作满意度的因素有()。

影响员工工作满意度的因素有（)。

A、工资

B、主管监督

C、同事

D、工作本身

E、提升

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第9题

影响距离保护正确工作的因素有哪些？

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第10题

影响客房工作定额制定的因素有哪些？

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第11题

影响激励的因素有哪些方面？（）

A.个体人格差异

B.环境因素

C.员工成熟度

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