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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

全省总监层级及以上一对一面谈会定于（）召开

A.9月2日-4日

B.9月3日-5日

C.9月1日-3日

D.9月4日-6日

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第1题

2. 9月全省外勤启动会定于（）召开

A.8月31日

B.9月1日

C.9月3日

D.9月6日

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第2题

工作间断8小时以内可不召开工前会，间断8小时及以上需重新召开工前会（）

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第3题

从2003年以来，四川省省委、省政府连续两年召开了旅游发展大会。统一了广大干部群众的认识，确立旅游

发展的方向与目标，极大地调动了各级党委、政府及广大群众开发旅游的积极性，促进了四川旅游增倍发展，预计2004年全省旅游接待总计达到12000万人次，旅游总收入达到550亿元人民币，成为全国增长幅度最快的地区之一，引起国内其他省区的相继学习与仿效。请分析旅游的发展何以会促进目的地经济的发展，其主要理论依据是什么？

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第4题

2020年人才结构优化分为哪几个层级。（)

A.集团总部一级部门负责人、集团及各公司领导班子

B.除集团总部一级部门负责人、集团及各公司领导班子外，其他领导类经理级(含)以上、专业总监级(含)以上人员

C.除以上关键岗位、工勤类、技能类外的其他群体

D.工勤类、技能类员工

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第5题

目前个金客户经理可以通过（）方式营销五矿鼎晟58号和鼎晟60号信托产品

A.一对一电话营销、一对一面谈

B.信托外呼

C.企业微信

D.以上都是

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第6题

B层级及以下人员全部先由人力行政部面谈，再由用人部门面谈（）

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第7题

职能中心部门总监及以下人员的离职面谈由人力资源中心总经理负责（）

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第8题

组织发展系列五个层级：主任、高级主任、部经理、高级部经理及高级区总监（）

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第9题

面谈必须是沟通者与沟通对象一对一进行的。（)

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第10题

由一个主持人对一个应试者的面谈是()。

A.构架式面谈

B.压力式面谈

C.一对一面谈

D.小组式面谈

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