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第2题
酒店根据劳动合同执行员工的试用期，新聘员工试用期为最长不超过（)，从签署《员工试用期劳动合同书》之日起计算
A.3个月、9个月
B.6个月、9个月
C.3个月、6个月
D.6个月、一年
第4题
下列有关签订劳动合同相关的法律规定中（)是错误的。
A.用人单位与被聘员工必须签订劳动合同
B.用人单位与被聘员工签订劳动合同时不可以收取任何定金、保证金或抵押金
C.用人单位与被聘员工签订劳动合同时可以按需收取培训费
D.用人单位与被聘人员在签订劳动合同时，可以约定试用期，但试用期最长不得超过6个月
第7题
胜任特征中应用为选拔首要内容的特征为（)
A.新员工很少具备、没有就会有麻烦、容易学会
B.杰出员工与一般员工差别、可以要求新员具备、不容易培养
C.杰出员工与一般员工差别、可以要求新员具备、可以培养
D.新员工很少具备、没有就会有麻烦、不容易培养
