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第1题
A.年度考核、平时考核、专项考核
B.年初考核、年中考核、年终考核
C.年中考核、平时考核、专项考核
D.年度考核、专项考核、季度考核
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第2题
作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是
A.不定期考核的结果
B.年终考核的结果
C.平时考核的结果
D.定期考核的结果
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第3题
根据《公务员法》，公务员的考核分为（)。
A.平时考核和定期考核
B.定期考核和月度考核
C.平时考核和季度考核
D.定期考核和业务考核
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第4题
《党政领导干部考核工作条例》规定，对党政领导班子和领导干部的考核方式主要包括（）。
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第5题
住院医师规范化培训的过程考核包括（)。
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第6题
年终考核是何种考核（)A.日常考核B.定期考核C.长期考核D.临时考核
年终考核是何种考核()
A.日常考核
B.定期考核
C.长期考核
D.临时考核
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第7题
绩效考核主体包括哪些？（)
A.直接上级考核
B.同级同事考核
C.自我考核
D.外部考核
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第8题
（)有助于衡量被考核者全年的工作绩效。
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第9题
中国公务员的考核主要有（)。
A.平时考核
B.年度考核
C.不定期考核
D.定期考核
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第10题
某地公安机关在调整公务员职务、级别、工资时应当把（)作为调整依据。
A.年终考核的结果
B.定期考核的结果
C.平时考核的结果
D.不定期考核的结果
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第11题
住院医师规范化培训考核是指（)
A.过程考核
B.出科考核
C.过程考核和结业考核
D.日常考核
E.年度考核
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