题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
按照薪酬发放的标准可将薪酬分为()。
A.外在薪酬和内在薪酬
B.计时薪酬和计件薪酬
C.短期薪酬和长期薪酬
D.能力薪酬、绩效薪酬和职位薪酬
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A.外在薪酬和内在薪酬
B.计时薪酬和计件薪酬
C.短期薪酬和长期薪酬
D.能力薪酬、绩效薪酬和职位薪酬
A.外在薪酬
B.浮动薪酬
C.绩效薪酬
D.内在报酬
A.按照原薪酬标准,不参与
B.低于原薪酬标准,不参与
C.按照原薪酬标准,按照公司绩效考核管理办法执行
D.低于原薪酬标准,按照公司绩效考核管理办法执行
A.职务薪酬制是按照职员担任的职务规定薪酬标准,不同职务有不同的酬标准,同一职务被划分为若干等级,每人都在所在职务对应薪酬等级范围内确定薪酬等级
B.职务薪酬制分为职务等级薪酬制、职务薪等薪酬制和职务效益薪酬制
C.职务薪酬制是在岗位分析和时间研究基础上建立起来的
D.职务薪酬制是按照工人在生产中工作岗位的劳动责任、劳动强度、劳动条件等评价要素,确定薪酬等级和薪酬标准的一种薪酬制度