根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形的有（）

A.劳动者提出解除劳动合同并与用人单位协商一致而解除劳动合同的

B.固定期限劳动合同期满，用人单位维持劳动合同约定的条件续订劳动合同，劳动者不同意的

C.用人单位被依法宣告破产，需要终止劳动合同的

D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，因任务完成而终止的