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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下列关于住宿费要求正确的是()

A、公司领导住宿费据实报销费用

B、中层领导及高级技术职务人员因公出差至一、二线城市的,住宿费每人每天控制在400元以下;出差至三线及以下城市的,每人每天控制在300元以下

C、其他员工因公出差至一、二线城市的,住宿费每人每天控制在300元以下;出差至三线及以下城市的,每人每天控制在200元以下

D、出差人员应当在职务级别对应的住宿费标准限额内,选择安全、经济、便捷的宾馆住宿

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第1题
公司每月扣除住宿员工住宿费100元,而同一等级的房间在当地的租金为150元,所以说公司的住宿费扣款是合法的。()
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第2题
根据《中石化第四建设有限公司差旅费管理办法》规定,下列关于一般员工出差住宿标准报销正确的是()。

A.一线城市公出最高住宿标准450元/天

B.项目部具备住宿条件的报销住宿费100元/天

C.探亲最高住宿标准120元/天

D.探亲最高住宿标准100元/天

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第3题
总部《关于调整国内差旅住宿费标准的通知》规定,国内差旅住宿费的上限标准,出差人员应当坚持勤俭节约原则,根据职级对应的住宿费标准选择宾馆住宿,在限额内据实报销。原办法说明中关于单人去往直辖市、省会城市、计划单列市及经济特区出差住宿费限额标准可上浮的规定同时取消
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第4题
关于住宿费用缴纳方法,下列说法正确的是:()

A.住宿舍员工不缴纳暖气费

B.入住员工按月交纳住宿费,统收部分从当月工资中直接扣除

C.自理部分每月按时交公寓收费处

D.每次费用交纳期为本月15日至次月14日

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第5题
差旅费、住宿费(含早餐)严格按照标准内报销。住宿费需提供酒店流水明细单,对于含早餐的住宿费,
须分别开具发票,住宿费开具增值税专用发票,早餐开具餐饮增值税普通发票,对于超标准住宿发票不予报销。()

此题为判断题(对,错)。

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第6题
接待住宿应当严格执行差旅、会议管理的有关规定,在定点饭店或者机关内部接待场所安排,执行协议价格。出差人员住宿费应当回本单位凭据报销,与会人员住宿费按会议费管理有关规定执行。()
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第7题
出差人员参加会议、培训等,凡交纳各种会务费、资料费、培训费的,并已享受会议提供住宿的,仍然报销住宿费。()
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第8题
车险理赔中住宿费分三种情形,但不包括()。

A.是受害人上医院门诊就诊,当天不能返回及等待检查结果的住宿费用

B.受害人伤情确需住院,但无病床,确需等待床位的住宿费用

C.是受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费用

D.当地医院完全能够治疗的,受害人要求到外地治疗

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第9题
员工出差,如遇特殊情况住宿确需超过报销限额的,由出差人员事先在出差申请单住宿超标选项勾选,填写住宿超标金额,写明原因,经公司级主管领导审批,可报销超支额的()。

A.75%

B.80%

C.90%

D.100%

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第10题
到外地出差,住宿费该如何报销呢?()

A.住亲戚家,再找发票报销出住宿费

B.超标部分请下属单位解决

C.按核准的出差地住宿标准,实报实销

D.住五星级宾馆,超出标准部分自掏腰包

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第11题
住宿费实行()的办法,按出差的实际住宿天数计算报销。

A.定额报销

B.限额报销

C.凭据报销

D.限额凭据报销

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