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第4题
跨单位异动时，若重新签订合同，填写中应关注合同起始日期是合同生效日，结束日期是上一份合同的到期日，同时须备注“此次合同签订仅为对异动前单位合同的延续执行，不视为续签，员工劳动关系自异动前单位转移至异动后单位，异动前单位的劳动合同自行终止（）
第5题
参保人员需跨原异动时间补缴（即断档补缴）费款时，由补缴单位（灵活就业人员为本人或其委托人）向人社、医保部门提交申请，人社、医保部门变更开始或停止缴费年月，社会保险经办机构将新的登记异动信息推送给税务部门，税务部门据此核算征收。（）
第9题
换签劳动合同时，劳动合同起始日期以异动生效日期为准，劳动合同结束日期以上份合同结束日期为准。若员工已过试用期，换签合同将不再约定试用期；若员工未过试用期，换签合同试用期以上份合同的试用期结束日期为准（）
