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[多选题]

潜力新人奖中要求新人签订代理合同后第1-3个月累计直接推荐举绩人力1人,对于被推荐人举绩时间要求是()

A.签约当月

B.签约1-3月内

C.推荐人签约1-3个月内

D.签约结算日前签约当月,签约结算日之后是次月

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推荐人签约1-3个月内

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第1题
潜力新人奖是在新人签订代理合同后的()月计发

A.每月

B.第1-3个月

C.第3月、第6月

D.第6月、第9月

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第2题
关于潜力新人奖描述正确的是()

A.新人签订代理合同后第1—3个月,个人FYC累计达成1800,累计直接推荐举绩人力1人,则在第三个月获得800元潜力新人奖

B.新人签订代理合同第4—6个月,个人累计FYC 达到1800,累计直接推荐举绩人力2人,则在第6个月奖励1000潜力新人奖

C.营销员解约后重新签约者不可享受潜力新人奖

D.营销员解约后重新签约者可以享受潜力新人奖

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第3题
新人在签订代理合同后第1-3个月和第4-6个月达到相应的条件,则在第3个月和第6个月时,公司分别按照对应标准向该新人计发潜力新人奖()
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第4题
新人在签订代理合同后第1-3个月和第4-6个月达到以下条件,则在第3个月和第6个月时,公司分别按照以下标准向该新人计发潜力新人奖()

A.第1-3月,累计FYC2400,新增举绩1人,潜力新人奖800元

B.第1-3月,累计FYC2400,新增举绩2人,潜力新人奖1000元

C.第4-6月,累计FYC2400,新增举绩2人,潜力新人奖1000元

D.第4-6月,累计FYC2400,新增举绩1人,潜力新人奖1000元

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第5题
潜力新人奖,新人在签订代理合同后第1-3个月和第4-6个月达到以下条件,累计FYC2400元,累计直接推荐举绩人1人,潜力新人奖获得800元()
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第6题
新人在签订代理合同后第1-3个月个人累计FYC达2400元,直接推荐举绩人力1人,可获得潜力新人奖()元

A.1000

B.800

C.600

D.900

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第7题
C版基本法中,新人签订代理合同的第7-12个月,每月FYC>3600,每月按该新人当月FYC的__,向其直接推荐人计发推荐新人奖()

A.12%

B.6%

C.10%

D.8%

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第8题
潜力新人奖,新人在签订代理合同后第()月和第()月达到FYC累计3000元,累计直接推荐当期举绩人力达标时,可在第()月和第()月获取1000元与1500元的奖励

A.7-9;10-12;9;12

B.7-9;10-12;10;12

C.1-3;4-6;3;6

D.1-3;4-6;4

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第9题
新人签订代理合同的第1-12个月,每月按该新人当月FYC的(),向其直接推荐人计发推荐新人奖

A.15%

B.10%

C.16%

D.20%

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第10题
新人签订代理合同的第1-12个月,每月按该新人当月FYC的(),向其直接推荐人计发推荐新人奖

A.8%

B.10%

C.12%

D.15%

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第11题
新人在签订代理合同后第1 ~ 3个月达到()条件,则在第3个月可以获得潜力新人奖()元

A.累计FYC3000元,累计直接推荐举绩人力1人 800

B.累计FYC2400元,累计直接推荐举绩人力1人 800

C.累计FYC3000元,累计直接推荐举绩人力1人 1000

D.累计FYC2400元,累计直接推荐举绩人力2人 1000

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