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[判断题]

知识具有不同形式,可能是显性的(书面的)或是隐性的(头脑中的)。()

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第1题
从隐性知识到显性知识,即将人们头脑中的经验和诀窍总结出来, 提高可见度。这种知识转化模式属于()。

A.综合过程

B.社会化过程

C.内化过程

D.外化过程

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第2题
从显性知识到隐性知识,即将人们头脑中的经验和诀窍总结出来,提高可见度。这种知识的转化模型属于()。

A.社会化过程

B.外化过程

C.综合过程

D.内化过程

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第3题
半结构化知识是指存在于组织专家头脑中的隐性知识,通常不以数字文件的形式存在。()
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第4题
一般认为,企业的内的知识的产生、流动过程是这样的()。

A.显性/个人知识→隐性/个人知识→显性/集体知识→隐性/集体知识

B.显性/个人知识→隐性/个人知识→隐性/集体知识→显性/集体知识

C.隐性/个人知识→显性/个人知识→显性/集体知识→隐性/集体知识

D.显性/个人知识→显性/集体知识→隐性/集体知识→隐性/个人知识

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第5题
保存在员工头脑中而没有记录在文件中的知识被称作显性知识。

A.错误

B.正确

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第6题
从显性知识到隐性知识,其实质上是一个学习过程。如通过培训将书本知识转化为人们头脑中的知识。这种知识转化模式属于()

A.综合过程

B.内化过程

C.外化过程

D.社会化过程

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第7题
下列说法正确的是()。 A)社会化是指隐性知识向显性知识的转化过程 B)组合化是显性知识向隐性知识的转化
下列说法正确的是( )。

A)社会化是指隐性知识向显性知识的转化过程

B)组合化是显性知识向隐性知识的转化过程

C)外化是显性知识向隐性知识的转化过程

D)内化是隐性知识向显性知识的转化过程

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第8题
知识转换有四种模式,即()。

A.从隐性知识到隐性知识

B.从隐性知识到显性知识

C.从显性知识到显性知识

D.从显性知识到隐性知识

E.从内显知识到外显知识

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第9题
组织中经常举办的经验交流会,是主要为达到()。

A.显性知识隐性化

B.显性知识显性化

C.隐性知识显性化

D.隐性知识隐性化

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