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[多选题]

自我学习是指对工作与经验的体验,以及()的获得与发展等。

A.新知识

B.新技术

C.新技能

D.新资格

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第1题
在培训方法中,()指对工作的体验,是对新知识、新技术、新技能、新思想、新行为和新资格的获得与发展等

A.职业开发

B.自我学习

C.伦理开发

D.管理开发

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第2题
()是对工作的体验,是对新知识、新技术、新技能、新思想、新行为和新资格的获得与发展。

A.自我申报

B.自我学习

C.管理开发

D.组织开发

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第3题
自我体验是指个体对自己的___________,如自尊、自爱、自豪、自卑以及自暴自弃等

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第4题
()指已获得的知识、技能、学习方法或学习态度,对学习新知识、新技能和解决新问题会产生一定的影响。

A.迁移

B.转移

C.平移

D.量移

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第5题
学生对一切新知识和新技能都感到新鲜,但没有把精力集中到学习和练习中,这种兴趣是______。

A.乐趣

B.有趣

C.直接兴趣

D.物质兴趣

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第6题
已获得的知识、技能、学习方法或学习态度,对学习新知识、新技能和解决新问题会产生一定的影响,这种现象称为()。

A.迁移

B.定势

C.功能固着

D.原型启发

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第7题
凡属关键技术、重要部位、控制难度大、影响大、经验欠缺的施工内容以及新材料、新技术、新工艺、新设备等,均可以列为质量控制点。()
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第8题
自我意识是个体对自己以及自己与周围事物的关系的意识,它包括哪些成分?()

A.自我认识

B.自我体验

C.自我监控

D.自我督促

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第9题
角色扮演适用于培训中()。

A.学习新技术

B. 学习决策能力

C. 学习沟通技能

D. 学习新知识

E. 学习操作技能

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