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[多选题]

个人职业生涯管理工作主要包括()。

A.自我分析

B.生涯机会评估

C.目标设定

D.路线选择

E.评估与调整

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第1题
()是职业生涯规划的起始点,它决定教师职业生涯规划的目标与路径。

A.职业生涯路线选择

B.自我评估

C.生涯机会评估

D.职业生涯发展志向

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第2题
个人职业生涯规划的步骤()

A.自我评估

B.职业生涯机会评估

C.职业生涯目标设定

D.目标实现策略

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第3题
个人职业生涯规划流程一般包括( )等方面的内容。

A.自我剖析与定位

B.生涯机会评估

C.生涯目标与路线的设定

D.生涯策略的制定与实施

E.反馈与修正

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第4题
对年度目标的执行情况进行总结,依据评估结果对下年度的计划进行修订、完善,属于职业生涯规划的()阶段。

A、选择职业生涯路线与职业

B、评估与反馈

C、评估生涯机会

D、设定职业生涯目标

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第5题
()是设计职业生涯的核心步骤。

A.制定行动计划与措施

B.职业生涯路线的选择

C.自我评估

D.设定职业生涯目标

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第6题
职业生涯规划是员工对自己一生职业发展的总体计划和总轮廓的勾画,以下属于个人职业生涯规划基
本步骤的是()。

A职业生涯机会评估

B职业生涯策略制定

C个人自我评价

D职业生涯目标与路线设定

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第7题
调整职业生涯规划的方法是()。

A.重新剖析自我

B.重新评估职业生涯机会

C.修正职业生涯目标即调整远期目标或阶段目标

D.修订落实计划

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第8题
调整职业生涯规划的第一步是()。

A.重新剖析自我

B.重新评估职业生涯机会

C.修正职业生涯目标

D.修订落实计划

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第9题
职业生涯目标设定的步骤有()。

A.内外环境分析

B.制定行动计划

C.自我分析

D.职业生涯路线选择

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第10题
员工职业生涯管理步骤的第一步是()。

A.自我评估

B.分析环境

C.设定目标

D.评估反馈

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