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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

在特定工作领域内运用技术、工具、方法等的能力称为_____。A．人际关系技能B．技术技能C．构想技能D．以

在特定工作领域内运用技术、工具、方法等的能力称为_____。

A．人际关系技能

B．技术技能

C．构想技能

D．以上均不是

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第1题

在特定工作领域内运用技术、工具、方法等的能力称为（）

A.人际技能

B.技术技能

C.概念技能

D.以上都不正确

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第2题

对于管理人员来说,需要具备多种技能,如概念技能、人际关系技能、技术技能等,对于处于高层的管理人员,以上三种技能按其重要程度的排列顺序为（）

A.概念技能、技术技能、人际关系技能

B.技术技能、概念技能、人际关系技能

C.概念技能、人际关系技能、技术技能

D.人际关系技能、概念技能、技术技能

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第3题

使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力，指的是管理者的：（）

A.预测技能

B.技术技能

C.人际技能

D.概念技能

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第4题

使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识来完成组织任务的能力，指的是管理者的()。

A.预测技能

B.技术技能

C.概念技能

D.人际技能

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第5题

四种管理核心技能中的概念技能或称为:

A.构想技能

B.人际技能

C.行政技能

D.技术技能

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第6题

拥有某个特定领域的知识和专业技术称为()。

A.人际技能

B.决策技能

C.概念技能

D.技术技能

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第7题

营销人员的营销策划能力属于()。

A、技术技能

B、人际技能

C、概念技能

D、分析技能

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第8题

造价工程师应具备与人共事的能力和判断力，这种技能称为（)。

A.技术技能

B.观念技能

C.人文技能

D.素质技能

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第9题

沟通、了解、激励下属的管理技能是()。A．技术技能B．诊断技能C．人际关系技能D．分析技能

沟通、了解、激励下属的管理技能是()。

A．技术技能

B．诊断技能

C．人际关系技能

D．分析技能

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