题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
企业的一般培训需求包括（)。
A.系统性的常规管理知识和技能的培训
B.针对性的岗位管理知识培训。
C.现代管理技术的培训
D.心理素质、思维方式方面的培训
E.价值观念和管理理念方面的培训
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B.培训需要做到全方位和全程性，不仅针对不同岗位设计新任人员及任职人员提升层次的培训，还要对培训的内容涉及技能培训、业务培训的全方位内容
C.日常培训的培训重点应是对新产品的要素介绍、新产品营销推广策略、新产品风险控制点等
D.在培训课程计划时，需要考虑多方面的培训需求而确定，要从初级的技术技能培训逐步转变至全面的管理知识培训、各方面管理能力的培训
质量教育的内容有____。
A竞争教育
B质量意识教育
C质量管理知识的教育
D质量技能教育与培训
尽管培训内容千差万别，但培训内容一般包括如下几个层次()。
A知识培训
B能力培训
C技能培训
D素质培训
