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[单选题]

激励理论大致可以分为三类: 内容型激励理论、 过程型激励理论和行为改造型激励理论。 下列属于激励理论大致可以分为三类: 内容型激励理论、 过程型激励理论和行为改造型激励理论。 下列属于过程型激励理论研究内容的是 ()

A.有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力

B.利用不同事物对员工进行针对性的刺激, 对员工行为进行修正

C.好的工作环境让人们乐于工作

D.食物可以满足人的生存需要

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第1题
强化理论属于激励理论类型中的()。

A.过程型激励理论

B.综合型激励理论

C.内容型激励理论

D.行为改造型激励理论

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第2题
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?()

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.综合激励理论

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第3题
双因素激励理论是有代表性激励理论中的()

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.需要理论

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第4题
斯金纳的强化理论、挫折理论属于()

A.内容激励型理论

B.形式激励型理论

C.过程激励型理论

D.行为改造型激励理论

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第5题
()着重研究需要的内容和结构,研究如何推动人们的行为。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.组织激励理论

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第6题
激励理论包括( )等类型。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.综合型激励理论

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第7题
需要层次理论是美国著名心理学家和行为学家亚伯拉罕?马斯洛提出来的一种激励理论,属于()

A.过程型激励理论

B.需要激励理论

C.内容型激励理论

D.行为改造型激励理论

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第8题
激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。

A.期望型激励理论

B.行为改造型激励理论

C.高成就激励理论

D.双因素激励理论

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第9题
行为激励理论中的期望理论属于A.行为改造型激励理论B.综合型激励理论C.内容型激励理论D.过程型激
行为激励理论中的期望理论属于

A.行为改造型激励理论

B.综合型激励理论

C.内容型激励理论

D.过程型激励理论

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