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第1题
以教师任教学校为中心的教师培训是（)
A.在职进修
B.校本培训
C.教师发展学校
D.教前师范教育
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第2题
教师职业生涯发展的本质是()得到全面的发展。
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第3题
在美国还出现了一种融教师职前培养、在职进修和学校改革为一体的教师教育模式，也就是所谓的()。
A.教师培训
B.专业发展学校
C.一体化培训
D.教师学校
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第4题
教师管理主要包括()
A.教育行政部门和学校对教师的管理
B.学校和校长对教师的管理
C.学校领导和教育行政部门对教师的管理
D.校长和学校领导对教师的管理
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第5题
班级管理目标设定的管理思想依据是()。
A.为了组织的生存和发展
B.为了学生的全面发展
C.为了学校的发展
D.为了教师集体的发展
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第6题
学校发展利益是教师职业道德评价的基本标准。()
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第7题
学校的目标规划应包括()
A.主管部门赋予的使命和任务
B. 学校自身的长期目标
C. 学校已取得的成就
D. 教师的个人需要
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第8题
教师的考核和评价是学校教师管理的一项___________。
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第9题
学校管理中的哪些不当因素容易导致教师心理健康问题的产生？()
A.教师角色模糊
B.教师工作负荷太大
C.教师自己的时间被占用
D.教师缺乏自主权
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