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第1题
企业通过一系列薪酬政策激发员工的工作热情和创造潜能的方法是()。
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第2题
激励薪酬包括个人激励薪酬、群体激励薪酬和()薪酬。
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第5题
简述强化激励的方法。（1999年简答题)
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第7题
简述薪酬制度的概念、各种类型的内容和特点，管理人员薪酬、团队薪酬、年薪制的主要特点，以及薪酬制度设计的原则、内容、方法和程序。
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第8题
简述薪酬战略的概念和内容，制定薪酬战略的流程，以及编制企业薪酬计划的基本原理、基本程序和基本方法。
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