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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

组织战略所确定的战略目标和发展方向，是一种概括性和指导性的规定，是对组织未来的一种粗线条的设计。这是战略管理的()特征。

A.纲领性2

B.长远性

C.指导性

D.客观性

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第1题

战略管理是以组织全局为管理对象来确定组织发展的远景和总体目标，规定组织总的行动纲领。这就是战略管理的()特征。

A.长远性

B. 纲领性

C. 全局性

D. 客观性

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第2题

经营战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向以及基本的行动方针和基本步骤,这一特征属于经营战略的（）

A.长远性

B.纲领性

C.抗争性

D.稳定性

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第3题

战略管理的特征包括()

A.总体性

B.纲领性

C.长远性

D.竞争性

E.适应性

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第4题

经营战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向、经营重点、前进道路，以及基本的行动方针和基本步骤，这一特征属于经营战略的______

A.纲领性

B.长远性

C.抗争性

D.相对稳定性

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第5题

企业战略规定的是企业总体的长远目标、发展方向以及基本的行动方针和基本步骤,这一特征属于战略的（）

A.纲领性

B.长远性

C.抗争性

D.稳定性

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第6题

战略的特征表现在()。

A.战略的全局性

B.战略的长远性

C.战略的纲领性

D.战略的竞争性

E.战略的风险性

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第7题

强调以应付未来的变化为主导，着重于对组织发展方向的确定和对资源决策的计划是()。

A.战略计划

B.作业计划

C.管理计划

D.生产计划

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第8题

既体现了一个组织所处的竞争环境，也体现了一个组织的使命、远景和发展方向，还表明了一个组织要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的资源配置.这指的是组织的哪一方面？ ()

A.组织的人力资源战略

B.组织的战略人力资源

C.组织战略

D.组织实力

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第9题

所谓()，是指为达成愿景所确定的组织最高层面的宏伟的战略目标，组织必须对现有的结构、能力、流程、文化等方面的状况与未来3〜5年组织想要达成的状况进行分项对比，从而指明组织将在何种范围、规模、领域进行必要的变革。

A.战略落地

B.关键价值链

C.战略变革日程

D.战略时钟模型

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组织战略所确定的战略目标和发展方向，是一种概括性和指导性的规定，是对组织 未来的一种粗线条的设计。这是战略管理的()特征。

组织战略所确定的战略目标和发展方向，是一种概括性和指导性的规定，是对组织未来的一种粗线条的设计。这是战略管理的()特征。