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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

被推荐人7 - 12月累积FYC 元，且最后一次考核任业务主任职级，向该新人的推荐人发放伯乐奖（）元

A.4800 1000

B.4800 1500

C.6000 1000

D.6000 1500

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更多“被推荐人7 - 12月累积FYC 元，且最后一次考核任业务主…”相关的问题

第1题

关于增员回算，业务主任以上职级营销员直接推荐新人的，被推荐人签约后几个月内FYC的（）可计入推荐人个人FYC考核

A.3个月、50%

B.6个月、50%

C.3个月、40%

D.6个月、40%

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第2题

"520"伯乐奖管理办法中，第一年被推荐人工资达到5000时，一级推荐人可获得（)元/月/人奖励。

A.250元

B.100元

C.150元

D.视情况而定

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第3题

被推荐人入职第三年，当月收入大于等于（)元时，一级推荐人可获得350元/月/人的激励

A.5000

B.6000

C.6500

D.7000

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第4题

520伯乐奖管理办法中,第二年被推荐人工资达到（)元/月后，一级推荐人可获得300元/月/人的激励

A.5000

B.6000

C.7000

D.8000

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第5题

要求每（)分钟查看MES-QM报告一次,任何（3,5,10)的缺陷发生,要在（)分钟内作出警报，时间参考点由被累积的（)一个缺陷。

A.5-10,10,最后

B.5-8,10,最后

C.5-8,10,最先

D.5-10,10,最先

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第6题

蒲松龄最后终于考中了进士。（)

蒲松龄最后终于考中了进士。()

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第7题

乘客在用车过程中要求多次等候的，等候时间按（）计算。

A.最后一次等候时间

B.多次等候时间累积

C.最长的那次等候时间

D.其它

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第8题

票据背书连续，最后一次背书转让的被背书人是票据的最后持票人。（）

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第9题

票据背书连续，最后一次背书转让的被背书人是票据的最后持票人。（)

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第10题

四季度业一特殊1+2晋升政策业绩指标（正常季度晋升）：四季度个人累计FYC≥（）元、四季度直辖组累计FYC≥（）元

A．6000，2万

B．9000，3万

C．3600，1万

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第11题

前次背书转让的被背书人是后一次背书转让的背书人，依次前后衔接，最后一次背书转让的（)是票据的最后持票人。

A.被背书人

B.背书人

C.持票人

D.收款人

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