首页 > 继续教育> 其他

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

解决冲突具有哪些基本的策略（)

A.回避或者撤出的策略

B.竞争或者强制策略

C.缓和或者调停策略

D.妥协策略

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“解决冲突具有哪些基本的策略（)”相关的问题

第1题

解决冲突的基本策略有（)。

A.合作策略

B.妥协策略

C.克制策略

D.强制策略

E.回避策略

点击查看答案

第2题

冲突管理的基本策略是（)。A竞争策略B回避策略C妥协策略D合作策略E迁就策略

冲突管理的基本策略是()。

A竞争策略

B回避策略

C妥协策略

D合作策略

E迁就策略

点击查看答案

第3题

两害相权取其轻，是哪一种冲突解决策略？

A.回避策略

B.妥协策略

C.合作策略

D.竞争策略

E.迁就策略

点击查看答案

第4题

人际冲突管理策略中的（)实质上是一种“我赢你输”的策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.迁就策略

D.妥协策略

点击查看答案

第5题

解决冲突的基本策略是_______________。

A.缓解策略

B.回避策略

C.正视策略

D.引起策略

点击查看答案

第6题

当情况紧急、果断的活动极其重要时，应采用的处理冲突的策略是（)A.竞争（强制)策略B.回避策略C.

当情况紧急、果断的活动极其重要时，应采用的处理冲突的策略是()

A.竞争(强制)策略

B.回避策略

C.迁就策略(克制策略)

D.合作策略(解决问题策略)

点击查看答案

第7题

在解决冲突中,应遵循下列哪些策略（)？

A.解决问题式的谈判策略

B.自我牺牲的顺应性策略

C.强迫进攻性策略

D.妥协式策略

E.逃避式策略

点击查看答案

第8题

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略，（)是一种“我赢你输”，武断而不合作的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

点击查看答案

第9题

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略，（)是一种是一种高度合作且不武断（不坚持己见)的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

点击查看答案

第10题

下面基本冲突应对策略中与竞争型相反的是（）

A.迁就

B.妥协

C.合作

D.回避

点击查看答案

湖南希赛网络科技有限公司版权所有 ©2001-2024

湘ICP备10203241号-11 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）