首页 > 大学本科> 管理学> 管理科学与工程类
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

招聘地点策略的影响因素是什么?

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“招聘地点策略的影响因素是什么?”相关的问题
第1题
招聘策略包括()。

A.招聘渠道选择策略

B.吸引人才的策略

C.招聘实践策略

D.招聘地点选择策略

点击查看答案
第2题
影响企业招聘的外部因素和内部因素是什么?

点击查看答案
第3题
根据计划明确招聘人员的数量和能力要求是招聘的一种什么策略? ()

A.招聘的范围策略

B. 招聘的人员策略

C. 招聘的时间策略

D. 招聘的地点策略

点击查看答案
第4题
招聘策略主要包括( )。

A.计划策略

B.人员策略

C.地点策略

D.时间策略

E.方法策略

点击查看答案
第5题
招聘策略包括哪些内容?()A.招聘地点的选择B.招聘渠道或者方法的选择C.招聘时间的确定D.招聘宣
招聘策略包括哪些内容?()

A.招聘地点的选择

B.招聘渠道或者方法的选择

C.招聘时间的确定

D.招聘宣传战略

E.招聘推销战略

F.招聘的评价和招聘的扫尾工作安排

点击查看答案
第6题
求职者的需求不会影响招聘策略。()
点击查看答案
第7题
招聘的影响因素包括哪些方面?
点击查看答案
第8题
招聘渠道选择的影响因素。

点击查看答案
第9题
组织内部的人力资源政策决定了组织的招聘政策和招聘活动,这是属于()对招聘的影响。

A.经济因素

B.政治因素

C.内部因素

D.外部因素

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改