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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

公文筐测验缺点包括（)

A.题目编制的成本较高，编制过程复杂

B.评价标准缺乏客观性，评价一致性低

C.测试与评价时间较短

D.初试者的真实能力有可能被隐藏

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更多“公文筐测验缺点包括（)”相关的问题

第1题

下列选项属于公文筐测验缺点的是()

A.不能用于培训、提高管理人员的管理技巧

B.编制成本较高

C.评分比较困难

D.考官很难对应聘者实际当中与他人交往的能力和人际协调能力直接进行判断和评价

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第2题

公文筐测试不仅能从多个角度评价一个人的管理技术和能力，还可以训练和增强其管理技术和能力，这体现了公文筐测验的（）。

A.灵活性

B.平等性

C.直接性

D.培训性

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第3题

评价中心测评的主要形式包括()

A.公文筐测验

B.无领导小组讨论

C.管理游戏

D.角色扮演

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第4题

评价中心技术主要包括哪几种方法？（）

A.角色扮演

B.公文筐测验

C.无领导小组讨论

D.演讲

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第5题

评价中心常用的方法有：（）

A.公文筐测试、角色扮演

B.无领导小组讨论、案例分析

C.公文筐测试、情景再现

D.无领导小组讨论、现场执行

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第6题

战略评价目标的一致性包括（)。

A.战略标准与战略内容的一致性

B.战略标准与战略目标的一致性

C.评价标准与评价目的的一致性

D.评价标准与评价手段的一致性

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第7题

（)是评价中心技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对被测者进行集体面试。

A.公文筐测验

B.无领导小组讨论

C.管理游戏

D.心理测验

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第8题

评价中心不同于我们传统的纸笔测验、面试等测试工具，它主要通过()情景模拟技术，加上一些传统的测试方法，对人的知识、能力、个性、动机进行测量。

A.无领导小组讨论

B. 公文筐

C. 心理测验

D. 角色扮演

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第9题

公文筐测验的实施步骤包括（)。

A.测评前的准备

B.开始阶段

C.正式测评阶段

D.评价阶段

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