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[主观题]

在面试前了解用人单位的情况十分重要,下列选项中,是毕业生了解用人单位的有效信息是:A 了解用

在面试前了解用人单位的情况十分重要,下列选项中,是毕业生了解用人单位的有效信息是:

A 了解用人单位招聘职位的性质,工作内容、所需知识和技能。

B 毕业生可以通过用人单位的内部宣传资料、网站、报纸、杂志、广告宣传手册和媒体的报道等渠道来了解用人单位的性质、规模、特色、组织机构等情况。

C 了解用人单位对员工的要求、职责以及给予员工的报酬、培训等情况。

D 以上都对

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第1题
古人云:“知己知彼,百战不殆。”面试和打仗有着同样的道理,因此,在面试前了解用人单位的情况显得尤为重要。下列选项中,属于毕业生面试前应该了解的用人单位信息的是:

A.用人单位的性质、规模、特色、组织结构等情况

B.对员工的要求、给予员工的报酬和培训等情况

C.招聘职位的性质、工作内容、所需知识和技能

D.以上都对

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第2题
以下哪些情况,应聘人员面试前需要了解清楚()。

A.用人单位的全称

B.用人单位的隶属关系

C.用人单位的使用意图,具体工作岗位以及对应聘人员的要求

D.用人单位的联系办法

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第3题
我们可以从以下哪些方面去了解一个用人单位 ()

A.简介:即用人单位何时成立 ,对外的介绍是什么,在社会中的地位和声望如何,实力怎样

B.用人单位的产品或服务,即用人单位的核心产品、服务和活动范围是什么,技术力量和设施是否先进,在本行业中是否具备很强的竞争力

C.用人单位制度,即用人单位的管理制度、用人制度、培训制度、财务制度等

D.用人单位的薪酬福利,即工资薪水是多少?各级待遇是怎样的?工作环境如何 ?

E.用人单位人物,了解用人单位的创始人,现任领导,现任高层等,核心员工,目标部门的主管和员工,用人单位以往员工等人员及其情况;用人单位主要领导人的抱负及能力是用人单位发展的决定性因素

F.用人单位的企业文化:即在长期的生产经营活动中形成并共同遵循的最高目标,价值标准 基本信念和行为规范。

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第4题
毕业生在求职应聘时,对以下哪些信息需要了解清楚()?

A.用人单位的发展前景

B.用人单位的待遇

C.用人单位的股票代码

D.招聘要求

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第5题
关于劳动合同订立主体的义务,下列表述正确的是( )。

A.用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况

B.用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况,劳动者应当如实说明

C.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证,但是可以扣押其他证件

D.用人单位在招用劳动者时,可以要求劳动者适当提供押金

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第6题
用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、____、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。

A、劳动保护

B、安全生产状况

C、劳动条件

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第7题
用人单位通过面试可以全面了解应聘者的()

A.外貌风度

B.经历

C.求职动机

D.知识

E.能力

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第8题
应聘者详细了解用人单位的信息,可以通过哪些渠道

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第9题
实习的最主要目的是()

A.了解岗位需求和职责

B.提升自己的专业技能

C.了解行业和市场需求

D.了解用人单位需求

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