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[单选题]

竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选()

A.安全厅机关内部的厅局级领导职务

B.机关副调研员

C.地方党委机关内设机构领导成员职务

D.机关调研员

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第1题
竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生?()。A
竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生?()。

A.厅级机关内部的厅局级领导职务

B.机关副调研员

C.地方党委机关内设机构领导成员职务

D.机关调研员

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第2题
机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式
,产生任职人选。()

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第3题
机关内设机厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式,产生任职人选。()
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第4题
新修订的《中华人民共和国公务员法》对向社会公开选拔公务员的内容作了修改,将原法规定的“厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺,可以面向社会公开选拔,产生任职人选”,修改为“()以下领导职务出现空缺且本机关没有合适人选的,可以通过适当方式面向社会选拔任职人选”。

A厅局级正职

B厅局级副职

C处级正职

D处级副职

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第5题
机关内设机构()以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式,产生任职人选。

A.司局级正职

B.乡科级正职

C.县处级正职

D.司局级副职

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第6题
《》规定,竞争上岗主要适用于选拔任用中央、国家机关内设的局司级、处级机构领导成员,县级以上地方各级党委、人大常委会、政府、政协、纪委、人民法院、人民检察院机关或者工作部门的内设机构领导成员。()

A.公务员法

B.党政机关竞争上岗工作暂行规定

C.法官法

D.国家公务员职务升降暂行规定

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第7题
竞争上岗适用于()的职务。

A.厅局级正职以下

B.司局级正职以下

C.副调研员以下

D.特殊职位

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第8题
科研机构人员可以调人机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。()

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第9题
国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员可以调入机关担任().

A.领导职务

B. 非领导职务

C. 副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务

D. 聘任制公务员

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