A、反馈可以针对团队,也可以针对个人
B、当问题影响到团队的每个人时,反馈就是一项团队事务
C、反馈针对的是人的行为而不是人本身
D、严厉地责骂某人也是合理反馈的一种方式
A.抽象行政行为一般调整不特定的多数人和事,而具体行政行为仅仅针对特定的对象
B.抽象行政行为针对未来发生的事,而具体行政行为都是针对已经发生的事
C.抽象行政行为主要表现为规范性,而具体行政行为表现为确定性
D.抽象行政行为可以反复适用,具体行政行为只适用一次
A.反馈是不可以针对个人的
B.反馈可以针对团队提出
C.反馈针对的是人而不是行为
D.严厉地责骂某人也是合理反馈的一种方式