A.结构变革包括改变职权关系、协调机制、集权化程度、职务再设计及其他结构变量
B.人员变革是指人员数量的改变
C.技术变革包括工作开展的方式、所使用的方法、和设备的改变等
D.人员变革是指员工工作态度、期望、认知和行为的改变
A.变革的主要推动者是广大的员工
B.员工希望变革的进程完全掌握在自己的控制中
C.成功的变革需要最广大员工的参与,成为一种自觉的过程
D.自上而下的变革必然会激起员工的抵触,从而失败
A.变革的主要推动者是广大的员工
B.员工希望变革的进程完全掌握在自己的控制中
C.成功的变革需要最广大员工的参与,成为一种自觉的过程
D.自上而下的变革必然会激起员工的抵触,从而失败
A.变革的主要推动者是广大的员工
B.员工希望变革的进程完全掌握在自己的控制中
C.成功的变革需要最广大员工的参与,成为一种自觉的过程
D.自上而下的变革必然会激起员工的抵触,从而失败