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[多选题]

职业生涯规划的制定的要求有()

A.切实可行

B.分清轻重缓急

C.重视偶发事件

D.急于求成

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第1题
专业技术人员职业生涯规划的步骤是()。

A.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估

B.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—定期实施评估—职业生涯规划的调整

C.自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业

D.确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整

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第2题
职业生涯规划制定的核心是目标选择。()

职业生涯规划制定的核心是目标选择。()

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第3题
企业职业生涯规划的组成部分错误的一项是()

A.员工的职业生涯政策和流程的制定

B.员工的职业生涯规划

C.员工个人职业生涯规划

D.员工的流动管理

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第4题
制定职业生涯规划因遵循哪些原则?具体步骤有哪些?
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第5题
中职生的职业生涯规划,是顺利完成()和导()的规划。职业生涯规划应围绕()的目标制定。
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第6题
撰写职业生涯规划书时应注意()。

A.多渠道搜集信息

B.字数适宜

C.目标切实可行

D.忌大忌空

E.时限不宜超过3年

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第7题
职业生涯规划是自己的事儿,需要在自我充分认识的基础上制定。()

职业生涯规划是自己的事儿,需要在自我充分认识的基础上制定。()

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第8题
职业生涯规划制定方法包括()。

A.个人制定

B.组织制定

C.外部职业生涯规划师制定

D.咨询公司制定

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第9题
职业生涯规划主要包括()A组织职业生涯规划B员工职业生涯规划C自我职业生涯规划D职场职业生涯规

职业生涯规划主要包括()

A组织职业生涯规划

B员工职业生涯规划

C自我职业生涯规划

D职场职业生涯规划

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第10题
()是员工职业生涯规划的核心

A.自我评估

B.职业选择

C.设定职业目标

D.制定行动计划与措施

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