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[单选题]

霍桑实验的结论中对职工的定性是

A.经济人

B. 社会人

C. 自我实现人

D. 复杂人

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第1题

霍桑实验的四个结论中对职工的定性是()。

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第2题

霍桑实验的结论中对职工的定性是()。

A.经纪人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第3题

梅奥通过霍桑实验得出关于人性假设的结论，他认为企业的职工是()

A.经济人

B.复杂人

C.社会人

D.情绪人

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第4题

梅奧等人通过霍桑实验创立了（)。

A.“社会人”假说

B.“复杂人”假说

C.“经济人”假说

D.“自我实现人”假说

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第5题

梅奥主持的“霍桑实验”(30年代)提出来的人际关系学说是构成哪种人性假设的理论基础？()

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

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第6题

霍桑试验得出的著名结论:人是（)

A.社会人

B.经济人

C.复杂人

D.决策人

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第7题

在霍桑实验的基础上，梅约提出了与以往不同的人性假设，即()。

A.经济人假设

B.社会人假设

C.复杂人假设

D.自我实现人假设

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第8题

梅约在霍桑试验的基础上提出了工人是______的假说（A) 经济人（B) 社会人（C) 复杂人（D) 自我实现人

梅约在霍桑试验的基础上提出了工人是______的假说

(A) 经济人 (B) 社会人

(C) 复杂人 (D) 自我实现人

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第9题

古典管理理论认为，职工是（）

A.社会人

B.自我实现人

C.复杂人

D.经济人

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