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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

新员工进入一个组织,必须经历()的阶段。

A.组织规范化

B.组织社会化

C.入职社会化

D.入职规范化

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第1题
消防员入职训练坚持以为()主线。

A.专业化教育

B.实战化训练

C.正规化组织

D.规范化引导

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第2题
什么是员工组织社会化,员工组织社会化经历哪几个阶段?
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第3题
到2020年,参照()的要求,争取所有三级综合医院的新入职护士均参加培训,其他医疗机构应当有一定比例的新入职护士岗前参加培训,切实提高新入职护士业务素质和服务能力。

A.《新入职护士培训大纲(试行)》

B.《关于开展护士、药师规范化培训试点的通知》

C.《四川省护士规范化培训管理办法(试行)》

D.《四川省护士规范化培训招收管理实施细则(试行)》

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第4题
新员工在职业生涯早期顺利经过进入组织和社会化阶段之后,组织和新员工双方达到心理认同,个人接受组织并决定为组织做出贡献,组织也正式接受员工并积极为其提供工作支持的发展过程被称为()

A.相互沟通

B.相互接纳

C.组织社会化

D.达成心理契约

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第5题
新员工导向培训就是组织社会化。()

新员工导向培训就是组织社会化。()

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第6题
()是组织人力资源开发中一个极其重要的组成部分,因为它是人力资源开发的初始环节。

A.招聘和雇用新员工

B.招聘和培训新员工

C.培训新员工

D.新员工入职

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第7题
以下关于新员工入职培训描述正确的是()。

A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训,否则不予转正

B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格,否则不予转正

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第8题
行政组织规制型管理方法的主要内容有()

A.组织标准化

B.决策民主化

C.工作秩序化

D.管理规范化

E.服务社会化

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第9题
所有新员工需在入职后的几个月内必须完成入职培训?()

A.一个月

B.六个月

C.一年

D.三个月

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第10题
在诸多组织社会化过程模型中,由Feldman提出的组织社会化权变模型比较有代表性,该模型认为,组织社会化过程包括(),这些阶段是依次发展的。

A.前社会化阶段

B.后社会化阶段

C.适应阶段

D.角色管理阶段

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