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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

学习型组织的特点包括()。

A.领导者的角色改变为设计师、仆人和教师

B.拥有扁平式的组织结构

C.善于不断的学习

D.员工的自主、自觉性管理

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第1题
学习型组织的特点可以归纳为()

A.愿景驱动型

B.善于不断学习型

C.自主管理的“扁平型”

D.具有创造能量的组织

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第2题
学习型组织的特征有()。

A.组织成员拥有一个共同的愿景

B.组织由多个创造性个体组成

C.善于不断学习

D.自主管理

E.组织的边界将被重新界定

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第3题
一个不断开发适应与变革能力的组织被称为()。

A.学习型组织

B.扁平型组织

C.分权式组织

D.集权式组织

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第4题
研究认为,学习型领导需要领导者转变传统角色,从指挥者与命令者转向设计师和教师的角色。()
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第5题
与传统组织相比,学习型组织的特点有()

A.领导者具有远见

B.信息共享

C.强企业文化

D.权力集中

E.组织扁平或水平化

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第6题
下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是()。A 扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代
下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是()。

A 扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代垂直式组织结构

B 垂直式组织结构的管理幅度窄,组织层次少

C 扁平式组织结构的管理幅度宽,组织层次少??

D 扁平式组织结构的管理幅度窄,组织层次少

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第7题
行政组织学习过程中领导人的新角色是()。

A.教师

B.监督人

C.设计师

D.公仆

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第8题
组织学习使组织具有了应变的竞争优势,也产生了一种新的组织形态——学习型组织。它具有以下结构特点()

A.基本结构是扁平式的

B.企业组织的目标不再以战略规划为指导

C.企业组织目标由共同愿景驱动

D.企业组织的决策权不再集中在最高层

E.企业组织与个人之间通过“盟约”来联结

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第9题
下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是()

A.垂直式组织结构的管理幅度窄,组织层次多

B.垂直式组织结构的管理幅度窄,组织层次少

C.扁平式组织结构的管理幅度宽,组织层次少

D.扁平式组织结构的管理幅度窄,组织层次少

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