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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

编写培训讲义应考虑()。①在培训内容上需要考虑其有效性②在培训需求上要考虑其针对性③在培训深度上要考虑其可行性④在培训步骤上要考虑其全面性

A.①②

B.②③

C.②③④

D.①②③④

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第1题
编写培训讲义时,其内容要专业性强、理论高深。()
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第2题
一般来说,()时,要考虑急需性原则、关键性原则、长远原则。

A.确定培训对象

B.进行培训需求分析

C.确定培训内容

D.进行培训结果评估

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第3题
选择培训方式时需要考虑的因素包括()。A培训教材B培训内容C培训成本与收益D受训人员特征

选择培训方式时需要考虑的因素包括()。

A培训教材

B培训内容

C培训成本与收益

D受训人员特征

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第4题
要确定培训的经济效益就要了解培训的成本使用信息。而培训成本的信息之所以重要是由于()的原因。

A.可以了解培训的总成本,包括直接与间接成本

B.可比较各种可选择的培训项目的成本

C.考虑在培训开发、管理和评估上资金的分配比例及比较用于各不同小组的雇员的培训资金分配情况

D.进行成本控制

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第5题
在选择培训方法时应该首要考虑原因是()。

A.培训成本

B.培训对象

C.培训目标

D.组织内外环境

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第6题
燃气具安装维修工技能培训自编讲义编写内容要体现()。

A.可应用性

B.可指导性

C.可操作性

D.可预见性

E.适用性

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第7题
在制定培训预算时,通常要考虑以下哪些方面()。

A.确定年度培训预算的核算基数

B.选用适合企业自身实际的预算方法

C.确定企业培训预算的使用

D.组建临时培训预算管理团队

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第8题
培训本身要从战略的角度考虑,要以长远的眼光去组织企业培训,不能只局限于某一个培训项目或某一项培训需求上,这说的是()。

A.培训制度的适用性

B.培训制度的长期性

C.培训制度的战略性

D.培训制度的灵活性

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第9题
培训计划应优先考虑(),最大限度地利用和发挥直线领导、基层管理人员、专业技术人员及资深员工在培训中的作用。

A.在岗培训

B.脱产培训

C.安全培训

D.技能培训

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第10题
下列关于业务培训的说法中,正确的是()。

A.根据我行信贷业务现有培训需求,培训结构可以分为两大部分:新产品培训和日常培训

B.培训需要做到全方位和全程性,不仅针对不同岗位设计新任人员及任职人员提升层次的培训,还要对培训的内容涉及技能培训、业务培训的全方位内容

C.日常培训的培训重点应是对新产品的要素介绍、新产品营销推广策略、新产品风险控制点等

D.在培训课程计划时,需要考虑多方面的培训需求而确定,要从初级的技术技能培训逐步转变至全面的管理知识培训、各方面管理能力的培训

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第11题
在选择培训方法时应该首要考虑的因素是()

A.培训成本

B. 培训对象

C. 培训目标

D. 组织内外环境

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