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[单选题]

彼得圣吉的“学习型组织”理论中,处于五项修炼基石作用的是()。

A.系统思考

B.团队学习

C.共同愿景

D.自我超越

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第1题
彼得·圣吉认为创建学习型组织必须进行五项修炼,其中最重要的一项是()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

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第2题
彼得 圣吉提出的学习型组织不需要修炼的技能是指()

A.自我超越

B.系统思考、改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

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第3题
彼得.圣吉的五项修炼的内容包括()

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.系统思考

E.团队学习

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第4题
彼得.圣吉的五项修炼的内容包括()。

A.系统思考

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.自我超越

E.团队学习

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第5题
彼得·圣吉在《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》中提出了五项修炼,下列不属于五项修炼内容的是()

A.自我超越

B.改善共同愿景

C.团队学习

D.系统思考

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第6题
学习型组织五项修炼的核心是

A.自我超越

B.系统思考

C.共同愿景

D.团队学习

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第7题
彼得.圣吉提出的五项修炼主要包括()

A.追求自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景目标

D.开展团队学习

E.锻炼系统思考能力

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第8题
圣吉的学习型组织的组成部分有()。

A.系统思考

B.自我超越

C.心智模式

D.共同愿景

E.团队学习

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第9题
在彼得·圣吉所提出的五项修炼中,其核心是()

A.实现自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.进行系统思考

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第10题
彼得·圣吉提出了学习型组织的5项修炼技能:_________、自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习

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第11题
五项修炼的核心与基石是()。

A.系统思考

B.自我超越

C.团队学习

D.改善心智模式

E.建立共同愿景

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