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第1题
（)是将企业内部环境的优势（Strengths)与劣势（Weaknesses)、外部环境的机会（Opportunities)和威胁（Threats)联系起来对企业内部环境进行评价分析的一种方法。
A、内部要素评价矩阵
B、SWOT分析法
C、价值链分析法
D、经验效益法
第6题
中职生职业生涯规划的特点（）
A．是专业定向后初次就业的职业生涯规划
B．是具有专业特色的职业生涯规划
C．是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划
D．是发展目标明确就可实现的职业生涯规划
E．是只考虑促进个人成才的职业生涯规划
F．是只注重技能提高与全面开发自我提高水平的职业生涯规划
G．是引导自己形成学习的动力和终身学习的理念的职业生涯规划
第7题
小刘在大学期间所学的专业是计算机应用，大学毕业后他先在一家公司研发部担任软件工程师，不久就
被派到管理部做MIS(信息系统管理)，现在是总经理助理，毕业后的三年里他经过了几次职位调动，而现在他却发现自己对哪行都不是很精通。面对这种情况，他不知道该如何选择自己的职业道路。最后，他决定明年考取计算机应用专业的研究生，继续深造以加强专业知识的学习。
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1.从小刘的例子可以看出，我们应该进行职业生涯规划才不至于使自己迷失方向，关于职业生涯规划，说法不正确的是()。
A、职业生涯规划为个人的职业选择和发展指明了方向
B、职业生涯规划需要对自己的优势和劣势作出清晰的判断
C、职业生涯规划需要对各行业的发展趋势进行客观的了解
D、职业生涯规划的第一步就是职业生涯路线的选择
2.职业生涯规划的核心是()。
A、制定自己的职业目标和选择职业发展道路
B、职业生涯机会的评估
C、职业评估和反馈
D、确定自己的志向和进行自我评估
3.小刘最终决定明年考取计算机应用专业的研究生，这属于职业生涯规划基本步骤中的()
A、进行自我评估
B、设定职业生涯目标
C、进行职业生涯计划的评估
D、职业的选择
第9题
小崔在大学期间所学的专业是计算机应用，找工作时他没有仔细考虑自己所学的专业，大学毕业后就来到深圳打工。他先在一家公司研发部任软件工程师，可是不久他就被派到管理部做MIS（信息系统管理），现在是总经理助理。毕业后短短两年里他经过了几次职位调动，然而他发现自己现在对哪一行都不是十分精通，面对这种情况，他真不知道该如何选择自己的职业道路，才能不使自己和亲人失望。小崔在选择职业前，可以分析下自己的优势和劣势、机会和威胁，以便帮他更好的进行选择，这种分析方法被称为（）。
A.PEST法
B.头脑风暴法
C.SWOT法
D.思维导图法
