题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
以知识能力为中心的HRD课程设计策略的步骤包括:①筛选开发目标;②需求分析;③以操作方式表达开发目标;④选择适当的开发方式与学习经验;⑤引进评估机制,确保开发目标的逐步实现;⑥科学地组合开发行为方式与学习经验。以下属于以知识能力为中心的HRD课程设计策略的步骤的正确排序的是()。
A.②①③④⑤⑥
B.②①③④⑥⑤
C.①②③④⑥⑤
D.①②⑤③④⑥
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