首页 > 大学本科> 管理学> 管理科学与工程类

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

关注员工的成长和发展的应该是哪个层次经理的工作重点（）

A.一线经理

B.中层经理

C.高层需要

D.一线经理和中层经理

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“关注员工的成长和发展的应该是哪个层次经理的工作重点（）”相关的问题

第1题

将职务划分为一线员工、基层主管、中层经理、高层经理，体现了沙因组织角色三个维度中的（)。

A.资格维度

B.内容维度

C.任务维度

D.等级维度

点击查看答案

第2题

新员工们需要知道工厂层面的监督者们通常会被称为：()

A.中层经理

B.高级经理

C.项目领导

D.一线管理人员

E.战略执行人员

点击查看答案

第3题

某企业是大型多业务集团，其下属有多个子公司，每个公司运营集团不同的业务，对于子公司的高层管理者，可以称其为（)。

A.高层经理

B.中层经理

C.项目经理

D.一线管理人员

E.职能管理者

点击查看答案

第4题

在层级制的管理体系中，负责评估低层经理工作情况的是为（）

A.总经理

B.高层经理

C.中层经理

D.低层经理

点击查看答案

第5题

一线经理重点需要做的是（）

A.为了自己的利益去做事情

B.关注员工的成长和发展

C.制定计划、协调资源

D.关注公司的战略发展

点击查看答案

第6题

在层级制的管理体系中，负责日常作业的现场管理人员为（）

A.总经理

B.高层经理

C.中层经理

D.低层经理

点击查看答案

第7题

以下()属于餐饮企业中的一线经理。

A.财务部经理

B. 前厅部经理

C. 人力资源部经理

D. 采购部经理

点击查看答案

第8题

企业的职业经理队伍由哪两个队伍形成的（）

A.董事会人员和高层管理人员

B.高层管理人员和中层管理人员

C.董事会和各部门经理

D.高层管理人员和各部门经理

点击查看答案

第9题

地区经理和事业部经理都可以称为()。

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.非管理者

点击查看答案

湖南希赛网络科技有限公司版权所有 ©2001-2024

湘ICP备10203241号-11 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）