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第1题
下面不属于人力资源特点的是()。A稀缺性B生物性C能动性D自然性
下面不属于人力资源特点的是()。
A稀缺性
B生物性
C能动性
D自然性
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第2题
战略人力资源管理具有的特征包括()。
A.战略性
B.系统性
C.一致性
D.目标性
E.稳定性
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第3题
人力资源系统的特点决定了人力资源的开发活动必须具有()。
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第4题
人力资源开发具有()
A.多元性
B.层次性
C.整体性
D.系统性
E.战略性
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第5题
战略性人力资源管理的()强调人力资源管理者的全局思想和整体观念,要求人力资源管理部门更多地了解组织内其他部门的业务,以便更好地为组织战略服务。
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第6题
人力资源的基本特点包括()。
A、智能性
B、生物性
C、时效性
D、社会性
E、动力性
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第7题
战略性人力资源管理强调所有人力资源管理活动都必须围绕组织战略的实现,强调将人力资源管理与组织的战略结合起来,让人力资源管理为组织战略目标的实现服务。这体现了战略性人力资源管理的()。
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第9题
人力资源作为国民经济资源中的一个特殊部分,它的特点包括()
A.人力资源的生物性
B.人力资源的能动性
C.人力资源的动态性
D.人力资源的智力型
E.人力资源的再生性
F.人力资源的社会性
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第10题
人力资源特性主要包括()。
A.效用性
B.能动性
C.消耗性
D.不均衡性
E.生物性
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第11题
下列属于公共部门人力资源开发的特点的是()。
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