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[主观题]

关于领导以下说法错误的是:()A企业领导工作是发挥影响力的工作B领导就是影响力C领导就是服务D

关于领导以下说法错误的是:()

A企业领导工作是发挥影响力的工作

B领导就是影响力

C领导就是服务

D领导是静态的管理工作过程

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第1题
以下关于领导表述正确的是()

A.企业领导工作就是发挥影响力工作

B.领导就是影响力

C.领导就是服务

D.领导就是静态管理工作过程

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第2题
关于领导的说法,正确的是()

A.领导就是发号施令

B. 领导是一种影响力

C. 领导就是决策

D. 领导就是指挥

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第3题
下面关于领导的说法正确的是()。

A.领导是一个有目的的活动过程

B.领导的成效取决于领导者、被领导者和环境三种因素

C.领导者对下属拥有影响力

D.领导就是管理

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第4题
()就是领导者进行领导活动达到领导目标的心理特征、活动方式与智能的综合反映。

A.领导力

B.领导权力

C.领导影响力

D.领导能力

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第5题
园长应该树立的正确的领导意识是()。

A.领导就是权力

B.领导就是职位

C.领导就是服务

D.领导就是责任

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第6题
管理学者孔茨认为领导就是影响力或对人们施加影响的艺术或过程,通过领导可使人们心甘情愿的为实现组织目标而努力。

A.错误

B.正确

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第7题
美国学者诺斯豪斯认为领导的共同主题是()

A.领导是一个过程

B.领导意味着影响力

C.领导发生于组织之中

D.领导意味着目标达成

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第8题
一位领导者的影响作用是整体性的。也就是说,职权影响力和个人影响力在领导过程中,总是相互联系、相互交织地发挥作用的。对领导者来说,为了实现领导,必须有一定的职位权力,才能借以推进他所负责的工作。但是,如果领导者只凭职位权力去推进工作,甚至滥用权力,以权压人,事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个论点()。

A.对领导者来说,做好领导工作靠的不是职权影响力,而是个人影响力

B.对领导来说,发号施令,滥用权力,以权压人,往往做不好领导工作

C.对领导来说,为了实现领导,有一定的职位权力是最重要的

D.对领导者来说,将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用,才能提高领导效能

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第9题
领导的本质就是运用影响力让下属服从与()。

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