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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

工程项目人力资源管理的一般过程包括()。

A.团队发展

B.人员获取

C.组织目标设定

D.结束

E.组织计划

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第1题

人员来源分析、人员获取实施、团队成果确定等工作，是工程项目人力资源管理过程中 ()的工作内容。

A.组织计划

B.人员获取

C.团队发展

D.结束

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第2题

不属于工程项目人力资源管理基本内容的是()。

A.项目组织计划

B.人员获取

C.项目雇员考核

D.人员培训

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第3题

工程项目人力资源管理区别于企业组织人力资源管理，以下不属于工程项目人力资源管理特点的是()。

A.短期性

B.团队性

C.精简性

D.重复性

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第4题

不属于工程项目人力资源管理基本内容的是()A．项目组织计划B．人员获取C．项目雇员考核D．项目进度计

不属于工程项目人力资源管理基本内容的是()

A．项目组织计划

B．人员获取

C．项目雇员考核

D．项目进度计划

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第5题

不属于项目人力资源管理基本内容的是()。

A.项目组织计划

B.人员获取

C.项目雇员考核

D.人员的解散

E.人员的培训

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第6题

组织中的人力资源管理过程，包括（)。

A.人员配置

B.人力规划

C.人员培训

D.人员激励

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第7题

战略人力资源管理的目标不包括（)。

A.获取组织竞争优势

B.提升组织绩效

C.服务组织战略

D.提高组织领导力

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第8题

李某在团队中负责设定目标，制定计划，组织人力，建立制度，以保证团队按时完成任务，李某在团队中

扮演的角色为()。

A挑战者

B评价者

C探索者

D推动者

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第9题

下列关于工程项目人力资源管理的表述中，错误的一项是()。A．工程项目人力资源管理是指工程项目有关

下列关于工程项目人力资源管理的表述中，错误的一项是()。

A．工程项目人力资源管理是指工程项目有关参与方为提高项目工作效率、高质量地完成客户委托的任务

B．科学合理地分配人力资源，实现人力资源与工作任务之间的优化配置，调动其积极性

C．以更高的效益利润为目标

D．对工程项目人力资源进行计划、获取和发展的管理过程

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