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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

目标管理是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理。

A．错误

B．正确

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第1题

目标管理是一种参与的民主的控制的管理制度，也是一种把个人需求与组织目的结合在一起的管理制度。()

A．错误

B．正确

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第2题

目标管理的特点有()

A.目标管理是参与管理的一种形式

B.强调“自我控制”

C.促使权力集中

D.注重成果第一方针

E.力求组织目标与个人目标更密切地结合在一起

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第3题

目标管理是一个()的管理系统，它用系统的方法，使许多关键管理活动结合起来，并且有意识地瞄准有效地实现组织目标和个人目标。

A.单一的

B.复杂的

C.片面的

D.全面的

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第4题

具有“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的是()。A 传统管理B 现代管理C 目标管

具有“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的是()。

A 传统管理

B 现代管理

C 目标管理

D 组织管理

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第5题

表现为“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”的管理是（）

A.目标管理

B.传统管理

C.组织管理

D.现代管理

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第6题

目标管理是一种参与的、民主的、自我控制的管理制度，也是一种把()与()结合起来的管理制度。

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第7题

具有“压制个人目标，使组织目标凌驾于个人目标之上”特征的管理是（）

A.现代管理

B.传统管理

C.目标管理

D.系统管理

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第8题

把集体管理和个别管理结合起来的班级管理方式是（）

A.常规管理

B.目标管理

C.平行管理

D.民主管理

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第9题

下列关于目标管理的说法，正确的有：()。

A.目标管理是以目标引导组织系统运转的一种管理方法

B.目标管理是强调系统、整体的管理

C.目标管理是强调自主自控的管理

D.目标管理是面向未来的管理

E.目标管理是重绩效、重成果的管理

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