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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

对某部门领导人的绩效进行考评,主要考评的项目有()。

A.工作状况

B.工作积极性

C.技能水平

D.培养下属

E.工作态度

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第1题
绩效考评的内容主要包括()。

A.工作业绩考评

B.工作行为考评

C.工作能力考评

D.工作态度考评

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第2题
()对员工在工作中的努力程度的评价,即对其工作积极性的衡量。A工作业绩考评B工作行为考评C工作

()对员工在工作中的努力程度的评价,即对其工作积极性的衡量。

A工作业绩考评

B工作行为考评

C工作能力考评

D工作态度考评

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第3题
在以下四类绩效考评标准中,()是“硬指标”。A工作业绩考评B工作行为考评C工作能力考评D工作态度

在以下四类绩效考评标准中,()是“硬指标”。

A工作业绩考评

B工作行为考评

C工作能力考评

D工作态度考评

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第4题
绩效考评只是工具,并不是最终目的。考评不是关键,关键是通过考评提高以后的()。

A.工时

B.工作态度

C.绩效

D.观念

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第5题
广义上的绩效考评主体包括()

A.考评者的上级

B.考评者的同级

C.考评者的下属

D.考评者

E.外部客户

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第6题
在绩效考评系统中,要建立考评组织与考评人,被考评部门与被考评部门的联系要纳入()对考评的要求

A.考评标准

B.有效的考评办法

C.企业文化

D.企业战略

E.人力资源政策

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第7题
下列关于绩效考评的要点,说法错误的是:()

A.主要考评员工的工作能力

B.绩效考评应只考评工作任务

C.岗位干什么,就考评什么

D.部门重视什么,就考评什么

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第8题
奖金是指对员工超额劳动的报酬,常见的奖金类型有()。

A.使考评者了解员工意愿

B.减少矛盾和冲突

C.允许员工对绩效考评结果提出异议

D.提高员工的工作积极性

E.使考评者重视信息的采集和证据获取

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第9题
在绩效考评过程中,不同考评对象其考评内容会有所差异。以下不属于一般员工的评价内容的是()。

A.工作态度

B.对工作的忠诚度

C.激励他人

D.工作效率

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第10题
()指下属员工对他们的直接主管领导的考评。一般选择一些有代表性的员工,用比较直接的方法,如直接打分法等进行考评,考评结果可以公开或不公开。

A.主管考评

B.自我考评

C.同事考评

D.下属考评

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第11题
绩效考评的主体可以包括()。

A.被考评者的上级

B.被考评者本人

C.备考评者下属

D.被考评者的家人

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