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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

一般情况下，工作规范是依据管理人员的经验判断而写的。

A．错误

B．正确

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更多“一般情况下，工作规范是依据管理人员的经验判断而写的。”相关的问题

第1题

根据管理人员的经验、判断和评估来建立控制标准的方法是（)

A.技术分析法

B.经验判断法

C.统计分析法

D.访谈法

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第2题

科学管理最重要、最本质的特征是（)。

A.劳资双方的精神革命

B.用严密的科学调查和知识代替旧的依据经验、习惯和个人判断去处理各项工作的做法

C.明确的分工

D.职业管理人员

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第3题

高层管理人员经验丰富，工作繁忙，一般不需要培训。

A．错误

B．正确

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第4题

一般情况下，对于高级管理人员不仅要进行工作业绩与工作能力的考核，还必须要进行工作态度的考核

。()

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第5题

下列哪两个品质是一个成功的项目经理所具有的？（）

A.技术工作的经验

B.与项目团队工作的经验

C.与项目发起人一起工作的经验

D.作为一个传统管理人员的经验

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第6题

（)又称“管理估计法”，是指组织内的管理人员凭借个人的经验和直觉，对组织未来的人力资源需求进行预测。

A.管理人员判断法

B.经验预测法

C.微观集成法

D.德尔菲法

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第7题

一般情况下，光照强度随海拔高度增加而增加，温度随海拔高度增加而降低。判断对错

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第8题

《餐饮服务食品安全操作规范》规定，食品安全管理人员应具备2年以上餐饮服务食品安全工作的经验，持有效食品安全人员培训合格证明，身体健康并具有从业人员健康合格证明。（)

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第9题

依据个体的经验判断，把所有待评价的职务依序排列，由此确定每种工作的价值的方法是()

A.因素分解法

B.因素比较法

C.排序法

D.评分法

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