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[多选题]

早期的古典理论在企业管理中流行以下哪些方法().

A.霍桑实验

B.泰勒制

C.马斯洛理论

D.福特制

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第1题
管理真正成为一门科学,其标志是诞生于19世纪末、20世纪初的“_________”。

A.法约尔理论

B.人际关系理论

C.霍桑实验

D.泰勒制

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第2题
“社会人”的人性理论假设基础是()。

A.泰勒的“科学管理原理”

B.梅奥的人际关系理论

C.马斯洛的需要层次理论

D.霍桑试验

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第3题
“社会人”人性理论假设的基础是什么?()

A.泰勒的科学管理原理

B.梅奥的人际关系理论

C.马斯洛的需要层次理论

D.霍桑试验

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第4题
通常认为管理学对非正式组织的研究起源于()

A.A.泰勒制

B.B.霍桑实验

C.C.科层制

D.D.系统科学

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第5题
非正式组织的研究起源于()。

A.A.管理运动

B.B.泰勒制

C.C.霍桑实验

D.D.组织行为学

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第6题
“经济人”观点的典型代表是()。

A.X理论

B.Y理论

C.马斯洛人性假设理论

D.泰勒制

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第7题
古典管理理论的代表人物有()。

A.泰勒

B.法约尔

C.德鲁克

D.韦伯

E.马斯洛

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第8题
霍桑实验的主持人是()。

A.梅奥

B.霍桑

C.泰勒

D.斯科特

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第9题
在管理学的发展史上,对于管理中人性问题的关注始于()A.霍桑实验B.马斯洛的需要层次理论C.麦格雷

在管理学的发展史上,对于管理中人性问题的关注始于()

A.霍桑实验

B.马斯洛的需要层次理论

C.麦格雷戈的“x理论——Y理论”

D.阿里吉斯的《个性与组织》

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第10题
西方古典管理理论的三大先驱是?()

A.弗雷德里克·泰勒

B.亚伯拉罕·马斯洛

C.马克斯·韦伯

D.亨利·法约尔

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第11题
在管理学的发展史上,对于管理中人性问题的关注开始于()

A.霍桑实验

B.泰勒的科学管理

C.韦伯的行政组织理论

D.斯金纳的强化理论

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