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[填空题]

组织效率是指组织管理工作投入的()与劳动效果之间的比率。

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第1题
管理工作投入的劳动量与劳动成果之间的比率指的是()

A.作业效率

B.组织效率

C.劳动效率

D.管理效率

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第2题
特定的系统在单位时间内的投入与所取得的效果之间的比率。这是指()。

A.效益

B.效率

C.效果

D.效能

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第3题
() 标准是指政策效益与政策投入之间的比率关系。

A.政策效益

B.政策效率

C.政策投入

D.公平

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第4题
管理强调有效地利用组织的各种资源实现组织目标。其中“有效”是指()。

A.效率优先,效果其次

B.效果优先、效率其次

C.实现效率和效果的统一

D.效率与效果只取其一

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第5题
()是指组织为实现目标和得到既定的产出,各种资源要素的投入与相应的有效的产出之间的比例关系。
()是指组织为实现目标和得到既定的产出,各种资源要素的投入与相应的有效的产出之间的比例关系。

A、经济性指标

B、效率指标

C、效果指标

D、公平指标

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第6题
教育管理活动中所投入的人力、物力和财力与产生的管理效果之间的比率,称为()。

A.教育领导效能

B.教育领导效率

C.教育领导效益

D.教育领导效果

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第7题
效率与效果之间的差别可表述为:效果是使组织资源的利用成本达到最小化,而效率则是使组织活动实
现预定的目标。()

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第8题
效率比率用以计算某项经济活动中所费与所得的比例,反映投入与产出的关系。计算以下()指标是使用效率比率。

A.负债与资产之间的比率

B.成本费用与销售收入之间的比率

C.流动资产占总资产的比重

D.成本费用与利润之间的比率

E.坏账占应收账款的比重

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第9题
比率指标的类型包括构成比率、效率比率和相关比率三类,下列说法中,正确的是()。

A.效率比率反映投入与产出关系

B.资本金利润率属于效率比率

C.权益乘数属于相关比率

D.资产负债率属于构成比率

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第10题
效率是社会活动中的资源投入与效果产出之间的比率,行政效率只表现为政府本身的工作效率,行政效率还间接体现在法人、公民及社会团体等多个方面()。
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