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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

绩效考核评价系统包括的内容有()。

A.制订考核计划

B.选择评价对象

C.确定评价主体

D.构建指标体系

E.选择恰当的考核方法

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第1题
和()是业绩评价系统的两个核心要素。

A.评价主体的选择

B.评价目标的建立

C.评价指标体系的构建

D.评价个体的选择

E.激励机制的选择

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第2题
()和()是业绩评价系统的两个核心要素

A.评价主体的选择

B.评价目标的建立

C.评价指标体系的构建

D.激励机制的选择

点击查看答案
第3题
设计360度考核方案包括()

A.确定评价周期

B.确定评价主体

C.确定评估对象

D.确定考核内容及设计调查工具

点击查看答案
第4题
下列属于绩效考核指标体系的内容的是()。

A.绩效考核指标

B.绩效考核指标权重

C.绩效考核指标评价标准

D.绩效考核技术的选择

E.绩效考核周期

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第5题
企业人力资源素质综合评价的程序依次是()。

A.①选择综合评价的对象和范围;②选择指标体系的权重关系;③选择企业人力资源素质的指标体系;④评估和评价企业人力资源素质

B.①选择指标体系的权重关系;②选择综合评价的对象和范围;③选择企业人力资源素质的指标体系;④评估和评价企业人力资源素质

C.①选择综合评价的对象和范围;②选择企业人力资源素质的指标体系;③选择指标体系的权重关系;④评估和评价企业人力资源素质

D.①选择企业人力资源素质的指标体系:②选择综合评价的对象和范围;③选择指标体系的权重关系;④评估和评价企业人力资源素质

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第6题
绩效考核的步骤包括()。

A.绩效考核的准备阶段

B.成绩考核的实施阶段

C.沟通,考核评价,考核结果的反馈

D.考核结果的运用

E.二次考核

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第7题
绩效管理的一般流程有()。

A.绩效计划与指标体系的构建

B.绩效管理的过程控制

C.绩效考核与评价

D.绩效反馈与面谈

E.绩效考核结果的应用

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第8题
文娱性康乐活动的开展流程正确的是()。

A.确定活动内容-制订活动计划-分阶段实施-疗效评价

B.制订活动计划-确定活动内容-分阶段实施-疗效评价

C.分阶段实施-疗效评价-制订活动计划-确定活动内容

D.确定活动内容-分阶段实施-制订活动计划-疗效评价

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第9题
对采购人员实施绩效考核的相关群体包括()

A.上级部门考核

B.主管领导考核

C.同级采购人员考核

D.自我评价

E.下级考核

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第10题
绩效考核是一项细致的工作,应按步骤进行,首先应()。

A.制定考核计划

B.考核分析评价

C.选拔考核人员

D.收集信息资料

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